Las mujeres tienden a asumir ciertas tareas que muchos hombres rechazan y eso les puede perjudicar profesionalmente. Pero eso no significa que sean más generosas o mejores en esos trabajos.
El brillo de las empresas de la meca de la tecnología se ve empañada por numerosos escándalos por acoso y discriminación. Estos han sido los más sonados.
Normalizar las conversaciones sobre los problemas emocionales es clave para mejorar la salud laboral
La española WeFitter, que quiere empleados más sanos, está entre las escogidas de la aceleradora 500 Startups
El autoconocimiento, la tecnología y la educación, los pilares de la satisfacción laboral
Un estudio asegura que los trabajadores dan más sentido a sus tareas y que sienten menos inseguridad cuando su labor es clave para el funcionamiento de la empresa.
El exvicepresidente de Talento de LinkedIn reflexiona sobre cómo va a cambiar la cultura empresarial y la forma de buscar trabajo y contratar nuevos talentos
Perderse en la rutina de ir a trabajar por inercia supone el riesgo de vivir ocho horas de tu día desmotivado
Distintos experimentos y estudios sacan a relucir las ventajas de la transparencia salarial, que también tiene su lado oscuro.
Te explicamos por qué ordenar tu escritorio te parece una idea divertidísima justo cuando tienes que ponerte a trabajar y cómo evitarlo
Para ser más productivo hay que desconectar de vez en cuando, divagar y dejar que nuestro cerebro cree nuevas conexiones cuando estamos descansando
Las fases después de que un negocio quiebre se parecen a las de un duelo: dolor, transición, aceptación y legado
La clave está en romper el circulo vicioso de la rumiación: conseguir dejar de preocuparte constantemente por eventos pasados o futuros
El mercado busca profesionales con una sólida marca personal y un manejo estratégico de las redes sociales.
Mejora la calidad de vida de las mujeres, los crímenes machistas se denuncian más y las niñas tienen aspiraciones más altas
Quizás no memoricemos tanto como antes, pero somos más capaces de buscar y sintetizar información online.
Después de un parón en tu carrera se hace difícil volver al mercado laboral. Algunos expertos recomiendan a los 'returners' plantearse una beca
Consideran que corregir forma parte de su trabajo pero elogiar es opcional
Pensar que no se está cualificado para un puesto es corriente, sobre todo en empresas tecnológicas
La propensión al riesgo, la autonomía y el 'locus' de control interno son algunos de los factores que ayudan a tener una carrera exitosa como emprendedor
Dejar de asumir retos es dañino: merma tu autoestima y la seguridad en ti mismo. Tolerar la incertidumbre es clave
